Grant o dodjeli sredstava za realizaciju projekta ˝Izgradnja standarda kvaliteta u obrazovanju odraslih kantonalnih privrednih komora˝ potpisali su 11.12.2020. godine Nedret Kikanović predsjednik Kantonalne privredne komore Tuzla, Diana Babić predsjednica Privredne komore ZDK, Muamer Mahmutović predsjednik Privredne komore Kantona Sarajevo i Sven Dominković projektni menadžer Fondacije Helvetas Moja budućnost. Projekat služi kao osnova za unapređenje suradnje između tri kantonalne privredne komore koje čine srž kantonalnog komorskog sistema u FBiH i a čije firme članice zapošljavaju 63% od ukupnog broja zaposlenih u FBiH.
Glavni cilj projekta je unaprijediti sektor neformalnog obrazovanja i obrazovanja odraslih u cilju povećanja konkurentnosti BiH privrede, kao i zapošljavanje u formalnom sektoru, i to putem daljnjeg poboljšanja ljudskih i materijalnih resursa privrednih komora u tri kantona radi stvaranja opisa zanimanja i organiziranja pripreme ispitnih instrumenata, provođenja ispitivanja i certificiranja uspješnih kandidata, drugim riječima uvođenja osnova standarda kvalitete koji će komore koristiti u procesima obuke.
"Ovaj projekat donosi kvalitetno i sistemsko rješenje za analizu potreba u osposobljavanju i pripremi opisa zanimanja, testiranja i certificiranja u neformalnom obrazovanju odraslih. Ugovor koji su potpisali predsjednici tri kantonalne komore, u realiizaciji projekta će služiti i kao osnova za unapređenjei jačanje saradnje između komora potpisnica a time, dajemo i snažan podsticaj budućim zajedničkim projektima, saradnjama među komorama, što bi trebalo da doprinese jačanju cjelokupnog komorskog sistema u Federaciji BiH. Sve to u cilju stavljanje na raspolaganje našim članicama, pružanja što više i što kvalitetnijih usluga, u pravom smislu riječi realizacija uloge komora kao servisa privredi" izjavio je Nedret Kikanović predsjednik Kantonalne privredne komore Tuzla.
Osvrnuo se i na neusklađenost između potražnje i ponude vještina što je okarakterisano kao rezultat slabih proizvoda formalnog sistema obrazovanja, nerazvijenog privatnog tržišta za pružanje usluga koje vode stiecanju vještina i nedostatka standarda kvalitete koji bi uvjerili preduzeća da su rezultati obuke u skladu s njihovim potrebama.
"Važno je reći da u se kantonalnim zakonima o obrazovanju odraslih, standard kvalitete za takozvano formalno obrazovanje odraslih temelji na ulaznim podacima kao što su broj učionica, broj učitelja)otd., dok je cilj ovog projekta stvoriti standarde kvalitete koji se temelje na izlaznim rezultatima obrazovanja. Kantonalno zakonodavstvo ne predviđa standarde za neformalno obrazovanje odraslih, odnosno obrazovanje koje ne koristi nužno pedagoške zavode i ministarstva kao sredstvo provjere kvalitete obrazovanja. Činjenica je da je privatno tržište pružanja vještina odraslim osobama vrlo nerazvijeno te da je vrlo mali broj zaposlenih i nezaposlenih spreman sudjelovati u obukama. Iako BiH ima jednu od najviših stopa nezaposlenosti u regiji na terenu je prisutna problem za firme kada je u pitanju potreba zapošljavanja kvilifikovanih radnika, što se nerijetko iz privrednih subjekata i javno ističe", izjavio je predsjednik Kikanović.
Projekt ima za cilj daljnje poboljšanje ljudskih i materijalnih resursa privrednih komora u tri kantona radi stvaranja standarda zanimanja i organiziranja pripreme ispitnih instrumenata, provođenja ispitivanja i ovjere uspješnih kandidata. Primarni korisnici zajedničkih aktivnosti su poslodavci, radnici i nezaposlene osobe. Ostali korisnici i ciljne skupine su obrazovne institucije, javne službe za zapošljavanje, udruge poslodavaca i poduzetnika te mediji. Fondacija Helvetas angažirat će konsultante za ovu aktivnost, dok će kantonalne komore imenovati najmanje dva zaposlenika koji će proći obuku. Konsultante za obuku zaposlenika komore će također finansirati Fondacija Helvetas kao i troškove sudjelovanja zaposlenika komore na radionicama. Prostor za treninge obezbijedit će komore potpisnice Granta o dodjeli sredstava za realizaciju projekta ˝Izgradnja standarda kvaliteta u obrazovanju odraslih kantonalnih privrednih komora˝. Za očekivati je da će opredviđena buka nezaposlenih osoba registriranih na evidencijama javnih služni za zapošljavanje, koristeći novopripremljene i već postojeće programe, kao i nove usvojene postupke obuke i testiranja pomoći u obezbjeđenju kvalifikovanog radnog kadra za privredne subjekte, primarno, firme članice kantonalnih privrednih komora.